赵县农业农村局最新招聘信息全面发布，诚邀有志之士加入我们的团队。我们提供多个职位，包括农业技术、畜牧、农机等方面的专业人员。应聘者需具备相关专业背景及工作经验，熟悉农业领域的相关政策和法规。我们提供良好的工作环境和发展空间，欢迎对农业事业充满热情的人才前来报名。共同推动赵县农业农村事业的发展，为乡村振兴贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘部门及岗位
2. 招聘条件
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇及福利
5. 联系方式及注意事项

随着乡村振兴战略的深入推进，赵县农业农村局为适应新时代农业农村发展需求，现面向社会公开招聘各类优秀人才，共同为赵县农业农村发展贡献力量，本次招聘信息旨在为广大求职者提供一个了解赵县农业农村局招聘动态的平台，欢迎符合条件的求职者积极报名。

招聘部门及岗位

1、农业技术推广部门

（1）农业技术员：负责农业技术推广、农业技术咨询、农产品质量安全监管等工作，要求具备农业相关专业背景，熟悉现代农业技术，具备一定的实践经验。

（2）农业信息员：负责农业信息采集、整理、分析工作，要求具备良好的文字功底和语言表达能力，熟悉农业信息化技术。

2、农村管理部门

（1）农村规划师：负责农村发展规划、村庄整治、农村基础设施建设等工作，要求具备城乡规划、土木工程等相关专业的学历背景，具备较强的项目规划和实施能力。

（2）农村经济管理：负责农村经济统计、农村集体经济监管等工作，要求具备较强的组织协调能力和数据分析能力，熟悉农村经济相关政策。

招聘条件

1、遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德和团队合作精神；

2、具备较强的学习能力和适应能力，能够适应农业农村局的工作需求；

3、学历要求：农业技术员、农村规划师等岗位需具备本科及以上学历，农村经济管理等岗位需具备大专及以上学历；

4、年龄要求：年龄一般不超过XX岁，具体视岗位要求而定；

5、具备相关工作经验者优先考虑。

招聘流程

1、报名：请前往赵县农业农村局官网下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至赵县农业农村局人事部门；

2、资格审查：对报名人员进行资格审核，确定面试人员名单；

3、面试：组织面试，考察应聘者的专业能力、综合素质及岗位适应性；

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检；

5、录用：根据面试、体检结果确定录用人员名单，签订聘用合同。

薪酬待遇及福利

本次招聘的岗位均为正式编制岗位，薪酬待遇按照赵县农业农村局相关规定执行，赵县农业农村局将为员工提供完善的福利待遇，包括五险一金、带薪休假、节日福利等。

联系方式及注意事项

1、联系方式：请前往赵县农业农村局官网查看联系方式及报名地址；

2、报名时请携带本人身份证、学历证书、相关资格证书等证明材料；

3、报名截止日期：具体截止日期请参照赵县农业农村局官网公告；

4、应聘者应对提交材料的真实性负责，如发现虚假信息，取消应聘资格。

赵县农业农村局本次招聘旨在选拔优秀人才，共同推动赵县农业农村发展，我们期待有志之士加入我们的团队，共同为实现乡村振兴战略目标贡献力量，欢迎符合条件的求职者积极报名，期待与您携手共创美好未来。